建筑队伍管理处主要工作职责

一、负责为我省入川、渝建筑企业提供国家及冀、川、渝等地有关质量、安全、文明施工等法律、法规、标准、规范的咨询服务; 二、协助我省建筑企业办理入川、渝备案登记、投标及工程合同备案; 三、为我省入川、渝建筑企业提供工程信息,指导企业参加工程项目的投标工作;..

新农村服务站职责

一、宣传、贯彻、落实各项涉农政策、法规、规定。 二、以发展农民专业合作社为重点,大力培育农村市场主体。 (一)引导农民以土地承包经营权投资入股等方式组建各类农村专业合作经济组织。 (二)加大力度培育发展农村经纪人队伍。 (三)落实重点涉农企业联系制度,扶..

信息科科室职责

1.负责全院信息化建设、信息系统维护、信息资源管理工作,以及对计算机、图书馆、统计室、病案室、编辑部、网站的领导。 2.制订并实施信息化管理制度与工作流程,保证网络与信息安全。 3.负责维护全院微机、服务器、触摸屏、交换机、路由器、防火墙、集线器、不间断..

信息科科长岗位职责

1.负责全院的计算机、院内外网络、数据库的管理和信息的搜集、整理、加工、分析研究和综合利用等工作。 2.主持制定各种信息管理的规章制度,并组织实施、督促、检查和落实,按时总结汇报。 3.组织信息员及时收集、传递院内各种医疗业务数据信息,对医院的医疗、教学..

医院技术员岗位职责

1.定期检查、清洁网线和网络计算机、打印机等。 2.负责全院计算机软硬件的合理维护,协助各科室完成任务。 3.根据工作需要,积极开发新的软件项目,充分发挥计算机的作用。 4.做好计算机系统设备的巡检工作和安全防范工作,处理各类突发件。 5.做好医院网络用户故..

网络信息系统管理员岗位职责

1.根据医院的实际管理模式及开展医院管理信息系统的需要,协助中心主任编制各管理信息系统的需求分析。 2.负责网络管理规章制度的建立,帮助用户解决使用网络的疑难问题。 3.负责网络监测和管理,保障风络安全、保密、杜绝利用网络从事与工作无关的活动。 4.负责网..

新型农村合作医疗办公室岗位职责

1.负责农民参合资格审核; 2.负责新型农合人员的信息统计,管理,上报并负责有关资料收集、整理、归档,并于月底下去到各县报; 3.协助各县、区农医局对我院医疗机构进行监管; 定期向上级报告新型农村合作医疗运行情况。..

公路养护作业队养护工岗位职责

(1)热爱公路事业,认真执行“预防为主,防治结合”的公路养护方针,做好本职工作,完成所分配的各项工作任务。 (2)严格遵守国家的政策法规,自觉执行本养护作业队的各项规章制度。 (3)忠于职守,勤奋工作,尽心尽责,服从指挥。 (4)勤巡路查桥、勤清障排水、勤..

全国项目办职责

第一条制定西部计划年度工作计划和实施方案。 第二条协调有关部门制定、落实西部计划相关政策。 第三条积极争取社会各界对西部计划项目实施工作的支持。 第四条制定招募派遣计划。审批、审定服务县,分配各省招募指标和派遣指标。 第五条确定选拔原则,拟定招募协议和服..

招募省项目办职责

第一条制定本省(区、市)年度工作方案并报全国项目办审定。 第二条按照全国项目办安排和要求,制定本省(区、市)招募计划,确定各高校招募指标,做好宣传动员和招募选拔工作,并与服务省协调做好人员选拔、补录等工作。 第三条认真组织入选西部计划的高校毕业生进行集..

服务省项目办职责

第一条制定本省(区、市)年度工作方案并报全国项目办审定。 第二条按全国项目办制定的原则,指导服务县落实服务需求、申报服务岗位。 第三条制定本省(区、市)派遣计划,确定各服务县及派遣名额,并与招募省协调做好人员选拔、补录等工作。指导服务县做好岗位对接及调..

服务地(市)项目办职责

第一条督促、指导服务县项目办做好日常管理和服务工作。 第二条协调、指导服务县项目办、服务单位及时妥善处理志愿者安全、健康等方面的重大事件,向省级项目办上报相关信息。 第三条积极协调相关部门落实鼓励政策,为志愿者服务期满后扎根西部基层创造有利条件,动员社..

服务县项目办职责

第一条制定本地年度工作计划并报本省(区、市)项目办审批。 第二条在认真考察申报岗位的服务单位相关条件的基础上,确定服务单位及需求人数,向服务省项目办申报。 第三条与服务单位、志愿者共同签定三方服务协议,明确志愿者岗位职责,做好岗前县情县况、业务培训及上..

服务单位职责

第一条根据本单位的需求和就业情况,向服务县项目办申请服务岗位和人数。 第二条志愿者到岗后,与服务县项目办、志愿者共同签订三方服务协议,将志愿者纳入本单位正式职工序列进行管理。在服务县项目办的指导下,做好对志愿者的业务培训和年度考核等工作。 第三条落实志..

审计局领导岗位职责

(一)局长岗位职责 1、对全局审计执法工作负总责,是本单位审计执法责任的第一责任人,主持全面工作。 2、负责审计处罚、行政强制、行政监督检查等事项的审批,签发审计报告、审计决定书和其他审计文书。 3、率先垂范,带头依法行政,营造全区审计部门尊重法律、崇尚法..

行政监督检查的岗位职责

A、掌握开展审计监督检查工作的法律依据,了解本处管辖的被审计单位的基本情况,熟悉现场监督检查的程序和工作流程,明确各类审计项目的检查重点和方法,不断提高监督检查的效率和效果; B、做到严谨细致,重点突出,对发现的违反国家规定的财务收支行为的应当下达审计..

行政处罚的岗位职责

①对依法应给予行政处罚的,应准确适用据以做出行政处罚决定的法律、法规和规章的相关条款,根据违法行为的性质、情节及后果,提出处罚的种类和数额; ③经科长审核后,提交审计业务会议讨论通过,报局长审批; ④按照局长的审批结果,出具审计报告征求意见稿,告知当事..

行政强制的岗位职责

A、在依法采取行政强制措施前,查明行政相对人违法行为的事实,做到事实清楚,证据充分; B、掌握并严格执行采取行政强制措施的办案程序和规范,做到严格执法,文明办案,手续完备,充分保障行政相对人的陈述申辩、申请复议和提起诉讼等法定权利,防止因执法失当而导致矛..

审计局科长岗位职责

负责科室工作,是本处行使行政监督检查、行政强制和行政处罚等执法权的第一责任人,对上述有关行政监督检查、行政强制和行政处罚等行使审核权。

审计科职责

审计科为区审计局内设科室,负责日常审计监督工作,开展财政财务收支审计、党政领导干部任期经济责任审计,开展专项审计和审计调查。负责行使17项行政处罚权,2项行政强制权,3项行政监督检查权。 (一)行政执法权 1、行政监督检查权(3项) (1)财政财务收支审计监督..

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