1．在总经理的领导下，分管公司营销工作。

2．负责制订公司中、长期营销规划、战略、策略，制订年度营销工作计划，并组织实施。

3．组织市场调研，开展市场分析和预测，决定和采取销售策略和措施，占领和拓宽市场。

4．参加重要产品订货会。

5．对销售人员加强法制教育和业务知识培训，严格处理违法、违章、违纪行为。

6．制订营销员的工作指标和考核办法，落实营销员经济责任制。

7．作为顾客代表，负责对顾客需求的评审，做好售前、售中和售后全过程的服务工作，不断提高顾客满意度。

8．负责资金回笼。采取有效措施处理疑难问题，确保资金安全。

9．负责检查考核分管部门的工作。

10．向总经理报告工作，完成总经理临时布置的工作任务。